为了保持团组织的活力和战斗力，需要不断吸收新鲜血液，发展新团员成为团组织的重要工作。经济与管理学院于2024年9月13日11:40在知诚楼307开展团支书例会。

在共青团的队伍不断发展壮大的征程中，发展新团员是一项至关重要的工作。新团员的加入，能够更加有效地壮大团组织力量、促进团组织发展、培养新时代青年。

共青团作为中国共产党的后备力量，其对新发展团员也具备一定的要求。作为一名新发展团员，应具备良好的政治素质，热爱祖国，拥护中国共产党的领导。学习成绩优良，能够处理好学习与团组织活动之间的关系。品行端正，遵守校规校纪，无违纪行为。具备一定的组织协调能力和团队合作精神，能够积极参与团组织活动。

报名阶段

学生自愿报名，提交报名表和个人简历，由团组织进行初步筛选。

面试阶段

通过初步筛选的学生将参加面试，面试内容主要包括个人情况介绍、对团组织的认识和加入团组织的动机等。

考察阶段

对面试表现优秀的学生进行考察，了解其在学习、生活、社交等方面的表现。

决定阶段

根据面试和考察结果，团组织讨论决定新团员名单，并进行公示。公示无异议后，正式吸收为新团员。

团员管理制度是确保团组织有序运行、团员积极发挥作用的重要保障。建立健全团员管理制度，需要团组织和团员共同努力。通过严格的管理，不断提高团员的素质和能力，增强团组织的凝聚力和战斗力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献青春力量。